Quiero ser repartidor de Uber Eats o Rappi
Hasta hace poco, trabajar para una plataforma de reparto en México no daba acceso a ningún tipo de seguridad social. Eso cambió con la reforma que entró en vigor en 2025 y empezó a aplicarse con fuerza en 2026 —y conviene entenderla antes de empezar, no después.
Ser repartidor de Uber Eats, Rappi o DiDi Food en México implica dos trámites distintos, y ninguno es opcional si quieres hacerlo de forma correcta. El primero es fiscal: antes de tu primer cobro, debes darte de alta en el RFC en el Régimen de Actividades Empresariales con ingresos a través de Plataformas Tecnológicas (código 625) —sin ese registro, la plataforma te retiene la tasa máxima de impuestos en cada pago (hasta 20% de ISR más 16% de IVA) en lugar de la tasa reducida que corresponde cuando sí estás dado de alta. El segundo es de seguridad social, y es lo que cambió recientemente: desde la reforma que entró en vigor en 2025 y que se aplica con fuerza desde enero de 2026, las plataformas deben reportar a sus repartidores y conductores al IMSS, y si tu ingreso neto mensual supera un umbral —que depende del vehículo que uses, siendo más alto para quien usa auto que para quien reparte en bicicleta— tienes acceso a servicios médicos, incapacidades, guarderías y pensión, igual que un trabajador formal. Si ganas menos de ese umbral en un mes específico, sigues considerado trabajador independiente ese mes, sin la cobertura completa, aunque la plataforma debe reportarte de todas formas.
Qué puedes hacer tú, sin pagar nada
Casi todo se puede resolver por tu cuenta.
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Date de alta en el RFC en el régimen 625 antes de tu primer cobro
Hazlo directamente en el portal del SAT con tu CURP e identificación oficial. Es gratuito y evita que te retengan la tasa máxima de impuestos desde el primer pago —corregirlo después no te devuelve automáticamente lo ya retenido de más.
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Entiende el umbral de ingreso que aplica según tu vehículo
La reforma de trabajadores de plataformas digitales establece montos mínimos de ingreso mensual distintos según el medio de transporte que uses —son más altos para quien usa auto que para quien usa bicicleta o no usa vehículo. Revisa el monto vigente directamente con tu plataforma o el IMSS, porque se actualiza junto con el salario mínimo cada año.
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Lleva tu propio registro de ingresos, no dependas solo del resumen de la app
Si trabajas para más de una plataforma a la vez, cada una reporta por separado, y el umbral para acceso al IMSS puede calcularse de forma distinta según cómo sumes tus ingresos entre plataformas. Llevar tu propio control te permite saber en qué meses realmente calificas.
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Entiende que no es lo mismo que ser empleado bajo la Ley Federal del Trabajo
El acceso al IMSS por esta reforma es un esquema específico para trabajadores de plataformas, distinto al de un empleado tradicional: no incluye automáticamente aguinaldo, vacaciones pagadas o prima vacacional como los tendría alguien contratado directamente. Entiende qué sí cubre (servicios médicos, incapacidades, guarderías, pensión) y qué no antes de asumir que es exactamente lo mismo.
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Guarda tus comprobantes de pago de cada plataforma
Tanto para tu declaración fiscal como para verificar que te estén reportando correctamente al IMSS cuando corresponda, conserva el detalle de tus pagos semanales o quincenales de cada app en la que trabajes.
Preguntas frecuentes
¿Necesito RFC para repartir aunque sea de medio tiempo?
Sí. Aunque sea de medio tiempo, ese ingreso pasa por una plataforma tecnológica y el SAT espera que estés registrado en el régimen correspondiente (código 625). Sin RFC, la plataforma te retiene la tasa máxima de impuestos en cada pago.
¿Desde cuándo tengo acceso al IMSS como repartidor?
La reforma entró en vigor el 22 de junio de 2025, con una prueba piloto que comenzó el 1 de julio de 2025, y se aplica con fuerza desde enero de 2026. Si superas el umbral de ingreso mensual que corresponde a tu tipo de vehículo, tienes acceso a las prestaciones del IMSS.
¿Qué pasa si un mes gano menos del umbral y al siguiente gano más?
El esquema se evalúa mes con mes: en un mes en que no alcances el umbral, ese mes específico no tendrías la cobertura completa del IMSS por esta vía, y en un mes en que sí lo superes, sí calificarías. Es un cálculo mensual, no una condición fija.
¿Esto me convierte en empleado de la plataforma con todas las prestaciones de ley?
No exactamente. Es un esquema específico de seguridad social para trabajadores de plataformas digitales, distinto al régimen laboral tradicional. Da acceso a servicios del IMSS, pero no equivale automáticamente a las prestaciones completas de un empleado bajo un contrato laboral estándar.
Aviso
Fuentes
- SAT — Régimen de las Actividades Empresariales con ingresos a través de Plataformas Tecnológicas Regulador
- IMSS — Soy trabajador de plataformas digitales Regulador
- Gobierno de México / Presidencia — Inicio del piloto de la reforma de trabajadores de plataformas digitales Regulador
- IDC — Trabajadores de plataformas digitales deberán aumentar sus ingresos para ser asegurados por el IMSS (umbrales por tipo de vehículo) Medio